Developpement des employes chomikuj

La formation est exprimée sous forme de cours pour acquérir, compléter ou améliorer les compétences professionnelles nécessaires à la création d’un établissement donné. Les formations du personnel sont généralement des cours cameraux, avec une participation assez faible, puisqu'une trentaine de personnes y participent. C'est la valeur actuelle des participants, rappelant automatiquement la taille de la classe, et cette association n'a pas de sens. La formation du personnel est aussi une forme d’éducation, mais elle ne s’adresse pas aux enfants et aux jeunes, mais concerne les adultes. Plusieurs types de formation sont distingués, en fonction des fonctionnalités de catégorisation:

formations ouvertes - sont accessibles à pratiquement tout le monde et constituent un début supplémentaire, bien que les entrepreneurs puissent gérer nos employés pour ce type de formation du personnel, tout en couvrant la norme des coûts de participation. L'Agence polonaise pour le développement des entreprises (PARP mène actuellement une campagne sociale intitulée Investissements en personnel, dans laquelle elle encourage l'amélioration continue des qualifications des employés et fournit une base de données Internet contenant des informations sur le problème de la formation ouverte disponible.formations fermées - elles sont organisées en fonction des besoins d'une autre entité (par exemple formation du personnel d'une grande entreprise, les personnes intéressées sont habituées à pratiquer cette méthode par leur propriétaire, l'organisateurles formations internes (formations internes - sont réalisées avec le soutien du personnel de formation d'un bureau de placement donné;formation externe - leur prestation est confiée à des sociétés de formation spécialisées par l'organisateur, qui est le centre pour l'emploi. Il y a un soi-disant un registre des établissements de formation (c'est-à-dire des entités non publiques dispensant une éducation extrascolaire sur la base de réglementations distinctes, qui permet de former les demandeurs et les chômeurs créés avec des clés de masse. Ces établissements sont soumis à l'inscription au registre des entreprises de formation mis en place par les bureaux de travail des voïvodies.